在菲律賓，合法的工作才能夠獲得正當的工作機會，所以想要去菲律賓工作之前就要了解菲律賓工作簽證辦理限制有哪些，如果在菲律賓參加工作未成年可以辦理9G工簽嗎？。如果自己的年紀不夠，還能不能在菲律賓辦理相關的工作簽證，或者是能不能在菲律賓工作呢。那么就來和大家說一說“在菲律賓參加工作未成年可以辦理9G工簽嗎”，看過這篇文章你就明白了。

       未成年可以辦理9G工簽嗎？

在菲律賓9G簽證的辦理年齡一定是要在21歲以上的，也就是說我們想要在菲律賓合法的工作，那么就需要自己的年齡是在21周歲的，而且能夠辦理9G工簽的都是大企業，品質也是信得過的，大家從事的都是正規的工作，所以在菲律賓是可以合理行動的。

如果是沒有達到年齡的人，也有很多來菲律賓工作的，大家也會發現，去工作的地方都是一些小公司，而且一旦有人查詢是否存在非法勞務的時候，會被直接推出去，直接遣返回國的。回國不是問題，但是自己就會成為菲律賓黑名單，后期想要再入境或者是自己年齡到了再去辦理9G簽證的時候都會被拒簽，你就已經被菲律賓拒絕入境了，所以千萬不要進行非法勞務。

還有一種工簽是pwp臨時工簽，分為兩種情況，一種情況是在到了菲律賓工作的時候，9G工簽還沒有下來，所以大家需要先拿著臨時工簽進行工作，這樣的工作也是合法的。還有一種情況就是非法工作，尤其是現在鬧的比較厲害的菠菜swp臨時工簽，本身就是非法的，自然也不受法律保護。

菲律賓9G工簽的特點

辦理了9G工簽之后，大家日常所困擾的出入境問題就迎刃而解了，因為9G工簽對于出入境的次數是沒有限制的，也就是說大家可以在在簽證的有效期內隨時的出入菲律賓。同時菲律賓的9G工簽有效期也非常的長，一般企業會給員工辦理2年的有效期，而最長的時限是三年。

大家如果對于9G工簽還有其他的疑問，可以咨詢我們的平臺客服，這里會為大家提供更加專業的服務。

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